硅谷正在兴起一场“反冗余”的变革行动：将只会开会协调的“解释层”进行裁撤，转而推崇可直接解决问题的实干人员，其核心要点在于拒绝因组织“熵增”而导致的效率虚耗情况，这一逻辑在 IT ...